ASSEMBLEURS
25,39$ à 32,99$ Prime de soir de 6% du taux horaire
Techniciens instrumentation et contrôle
40,58$ + prime Quart de travail : SoirPrime de soir de 6% du taux horaire
MÉCANICIENS D’ENTRETIEN
34,36$
Quarts de travail : NuitPrime de nuit de 10% du taux horaire
PRÉPARATEURS PEINTURE
34,36$
Quarts de travail : de jour et de soirPrime de soir de 6% du taux horaire
AUTRES POSTES
FILTRER PAR:TITRE | LIEU DE TRAVAIL | SERVICE | SITE | DATE | |
---|---|---|---|---|---|
Préparateur peinture | Ste-Thérèse, Québec, Canada | Production et fabrication | Canada | 2023-04-27 | POSTULER INFOS |
Mécanicien d'entretien (nuit) | Ste-Thérèse, Québec, Canada | Production et fabrication | Canada | 2023-07-05 | POSTULER INFOS |
Technicien instrumentation et contrôle | Ste-Thérèse, Québec, Canada | Production et fabrication | Canada | 2023-07-05 | POSTULER INFOS |
Coordonnateur de production soir | Ste-Thérèse, Québec, Canada | Production et fabrication | Canada | 2024-01-12 | POSTULER INFOS |
Spécialiste en acquisition de talents | Ste-Thérèse, Québec, Canada | Ressources humaines et administration | Canada | 2024-01-19 | POSTULER INFOS |
Ingénieur de liaison et/ou CPI | Ste-Thérèse, Québec, Canada | Ingénierie | Canada | 2024-01-29 | POSTULER INFOS |
Chef Sénior - Implantation de Nouveaux Produits | Ste-Thérèse, Québec, Canada | Ingénierie | Canada | 2024-01-31 | POSTULER INFOS |
Ingénieur de liaison de soir | Ste-Thérèse, Québec, Canada | Ingénierie | Canada | 2024-01-31 | POSTULER INFOS |
Expéditeur Matériel et Acheteur Soir | Ste-Thérèse, Québec, Canada | Approvisionnement et logistique | Canada | 2024-02-09 | POSTULER INFOS |
Coordonnateur génie manufacturier | Ste-Thérèse, Québec, Canada | Métiers et entretien industriel | Canada | 2024-02-09 | POSTULER INFOS |
Infirmière, infirmier en santé et sécurité | Ste-Thérèse, Québec, Canada | Ressources humaines et administration | Canada | 2024-02-09 | POSTULER INFOS |
Superviseur comptable | Ste-Thérèse, Québec, Canada | Finances et comptabilité | Canada | 2024-03-01 | POSTULER INFOS |
Ingénieur Concepteur | Ste-Thérèse, Québec, Canada | Ingénierie | Canada | 2024-03-07 | POSTULER INFOS |
Technicien(ne) Senior(e) liaison Jour | Ste-Thérèse, Québec, Canada | Ingénierie | Canada | 2024-03-19 | POSTULER INFOS |
Commis spécialisé - Qualité Jour | Ste-Thérèse, Québec, Canada | Production et fabrication | Canada | 2024-03-20 | POSTULER INFOS |
Expéditeurs Matériel et acheteur jour | Ste-Thérèse, Québec, Canada | Approvisionnement et logistique | Canada | 2024-03-20 | POSTULER INFOS |
Spécialiste trafic et douanes Soir | Ste-Thérèse, Québec, Canada | Approvisionnement et logistique | Canada | 2024-04-04 | POSTULER INFOS |
Ingénieur de données | Ste-Thérèse, Québec, Canada | Technologies de l'information | Canada | 2024-04-22 | POSTULER INFOS |
Peintre sans expérience ou junior.
Postes de jour et de soir disponible.
Avec Expérience Diplôme d’études professionnelles (DEP) en peinture de véhicules, carte de compétence ou AEP en esthétique automobile.
Salaire compétitif (34.36) + 6% de prime de soir.
Mise en contexte
Vous voulez participer au développement d’un des leaders en fabrication et distribution de poids-lourds en Amérique du Nord ?
Vous êtes prêts pour une stabilité hors pair et une carrière enrichissante ?
Qui est Paccar ?
Paccar est un leader technologique dans le design et la fabrication de camions haut-de-gamme. L’usine fait la fabrication personnalisée de poids-lourds des marques de Peterbilt et Kenworth. Cette entreprise à la fine pointe de la technologie vous permet de travailler dans un environnement sécuritaire et ergonomique.
Vous aurez la chance de rejoindre la grande famille de Paccar, une équipe de travail dynamique et accueillante. En plus de relevé de beaux défis à tous les jours, vous pourrez, à votre façon, contribuer à plusieurs projets stimulants.
Raison d'être du poste:
Effectuer au quotidien les différentes tâches reliées à la peinture du camion et participer au travail d’équipe.
Responsabilités principales:
- Effectuer des réparations de la carrosserie (égratignures, bosses, etc.);
- Préparer (sabler et masquer) et peinturer les camions ;
- Opérer les systèmes d’application de peinture ;
- Effectuer les retouches de peinture ;
- Participer activement aux activités d’amélioration continue.
Compétences techniques et qualifications requises:
- Maîtriser les systèmes d’application de peinture;
- Maîtriser la colorimétrie;
- Connaissances en robotisation (atout)
- Diplôme d’études professionnelles (DEP) en peinture de véhicules, carte de compétence ou AEP en esthétique automobile ;
- Ouvert aux profils sans expérience ;
- Classification de peintre en véhicule (atout) ;
- Dynamique, motivé, bonne capacité d’adaptation ;
- Détenir d’excellentes aptitudes pour le travail d’équipe ;
- Avoir de très bonnes habiletés manuelles.
Mise en contexte :
Tu veux participer au développement d’un des leaders en fabrication et distribution de poids-lourds en Amérique du Nord ?
Tu es prêt pour une stabilité hors pair et une carrière enrichissante ?
Qui est Paccar ?
Paccar est un leader technologique dans le design et la fabrication de camions haut-de-gamme. L’usine fait la fabrication personnalisée de poids-lourds des marques de Peterbilt et Kenworth. Cette entreprise à la fine pointe de la technologie vous permet de travailler dans un environnement sécuritaire et ergonomique.
Vous aurez la chance de rejoindre la grande famille de Paccar, une équipe de travail dynamique et accueillante. En plus de relevé de beaux défis à tous les jours, vous pourrez, à votre façon, contribuer à plusieurs projets stimulants.
Raison d’être du poste :
Le mécanicien d’entretien effectue les tâches de réparation, de vérification et d’entretien préventif des outils et équipements du bâtiment, de façon à s’assurer qu’ils soient fonctionnels et sécuritaires dans un environnement Lean.
Quart de travail: Nuit
Salaire: 34.36$/heure
Prime de nuit: 10%
Vous êtes titulaire d'un Diplôme d’études professionnelles (DEP) en maintenance industrielle ou en électromécanique ou l’équivalent.
RESPONSABILITÉS PRINCIPALES :
- Vérifier et réparer les équipements pneumatiques, hydrauliques et électromécaniques;
- Effectuer l’entretien préventif des équipements pneumatiques, hydrauliques, et électromécaniques;
- Calibrer les équipements et les outils;
- Effectuer du montage et de l’assemblage mécanique et électrique sur différents projets d’amélioration continue;
- Interpréter les dessins de conception mécanique, des équipements, des systèmes et des listes de pièces de rechange ;
- Effectuer toutes autres tâches connexes.
SCOLARITÉ, EXPÉRIENCE, COMPÉTENCES ET CARACTÉRISQUES RECHERCHÉES :
- Diplôme d’études professionnelles (DEP) en maintenance industrielle ou en électromécanique ou l’équivalent ;
- Minimum de 2 ans d’expérience en mécanique d’entretien ou une expérience similaire ;
- Maîtriser les standards d’entretien et de réparation d’équipement ;
- Maîtriser les dessins de conception mécanique, d’équipements, des systèmes et des listes de pièces de rechange ;
- Connaissance fonctionnelle du français en lien avec le poste ;
- Connaissance fonctionnelle de l’anglais en lien avec le poste (niveau de base) ;
- Connaître les outils, les équipements et leur fonctionnement ;
- Connaître les systèmes pneumatiques et hydrauliques.
TECHNICIEN INSTRUMENTATION ET CONTRÔLE DE NUIT
Relève du : Chef instrumentation et contrôle
RAISON D’ÊTRE DU POSTE :
Le technicien en instrumentation et contrôle effectue les tâches de dépannage, de réparation, de vérification, d’installation et d’entretien préventif, au niveau de l’appareillage automatisé et robotisé, de façon à s’assurer qu’il soit fonctionnel dans un environnement LEAN.
- Nombre de poste à combler : 1
- Quart de travail : Nuit
- Salaire : 40.58$ / heure
- Prime de nuit 10%
RESPONSABILITÉS PRINCIPALES :
- Effectue la vérification, le dépannage et la réparation de l’appareillage automatisé et robotisé ;
- Effectue l’entretien préventif de l’appareillage automatisé et robotisé ;
- Interpréter, compléter et mettre à jour la documentation de l’appareillage automatisé et robotisé en respectant les standards de l’usine et les normes ISO ;
- Effectue de nouvelles installations d’appareillage automatisé et robotisé ;
- Consulter les fournisseurs et les autres usines dans les recherches d’amélioration et d’implantation d’appareillage automatisé et robotisé ;
- Participer activement aux activités d’amélioration continue ;
- Effectue toutes autres tâches connexes.
SCOLARITÉ, EXPÉRIENCE, COMPÉTENCES ET CARACTÉRISQUES RECHERCHÉES :
- Diplôme d’étude collégiales (DEC) en technique d’instrumentation et contrôle, ou l’équivalent ;
- Minimum de 3 ans d’expérience en instrumentation et contrôle ;
- Compétences éprouvées en programmation d’automates programmables industriels (API) et robotique, ainsi qu’en résolution de problèmes ;
- Maîtriser la création et l’interprétation de schémas électriques, pneumatiques et hydrauliques, de diagramme LADDER et de diagrammes fonctionnels de séquences «Function Block Diagrams» afin de résoudre les problèmes efficacement ;
- Connaître les fonctions de base du logiciel de DAO Creo Parametric (un atout) ;
- Connaissance des différentes technologies des capteurs et actionneurs ainsi que des réseaux de communication Ethernet/IP ;
- Connaissance des codes et normes en vigueur en matière d’électricité, mécanique et de sécurité ;
- Connaissance fonctionnelle du français en lien avec le poste ;
- Connaissance fonctionnelle de l’anglais en lien avec le poste (niveau intermédiaire).
Vous voulez participer au développement d’un des leaders en fabrication et distribution de poids-lourds en Amérique du Nord ?
Vous avez envie de participer à l'implantation d'un nouveau quart de soir ?
Vous êtes prêts pour une stabilité hors pair et une carrière enrichissante ?
Qui est Paccar ?
Paccar est un leader technologique dans le design et la fabrication de camions haut-de-gamme. L’usine fait la fabrication personnalisée de poids-lourds des marques de Peterbilt et Kenworth. Cette entreprise à la fine pointe de la technologie vous permet de travailler dans un environnement sécuritaire et ergonomique.
Vous aurez la chance de rejoindre la grande famille de Paccar, une équipe de travail dynamique et accueillante. En plus de relevé de beaux défis à tous les jours, vous pourrez, à votre façon, contribuer à plusieurs projets stimulants.
Pourquoi Paccar ?
Pour tous les magnifiques avantages que cette entreprise en pleine croissance peut t’offrir.
- Horaire du lundi au vendredi de 16h30 à 1h00 AM ;
- Venez travailler dans une usine technologique automatisée où tout est pensé afin de faciliter votre travail et vous offrir un environnement 100% sécuritaire ;
- L’opportunité de faire évoluer votre carrière à un tout autre niveau ;
- Rejoindre une équipe de travail collaborative et dynamique qui a à cœur son travail ;
- Une entreprise qui met votre bien-être physique et mental au cœur de ses priorités ;
- La preuve, il y a plusieurs avantages en lien avec la santé ;
- Cafétéria avec services (repas chaud et froid) ;
- Gamme complète d’avantages sociaux ;
- Assurances collectives incluant le dentaire et la vue ainsi qu’un généreux budget pour des soins de santé ;
- Assurance collective payée à 100% par PACCAR (imposable) ;
- Assurance vie, voyage, assurance invalidité courte et longue durée ;
- Régime de retraite, REER collectif, RENÉ et CELI après 1 an de service ;
- Vacances cumulatives suivant vos années de service dans l’entreprise ;
- 2 semaines de vacances payées lors du congé de la fin d’année, sans même avoir à piger dans votre banque de vacances ;
- Programme d’aide aux employés en plus de la télémédecine
- Vêtements de travail et chaussure de sécurité, et ce, dès la première journée ;
- Plusieurs activités sociales régulières ;
- Collations santé gratuites disponibles ;
- Programme reconnaissances (années de services) ;
- Formations complètes offertes dès la première journée.
Raison d'être du poste:
Il est responsable du bon fonctionnement de plusieurs équipes d’assemblages. De concert avec les représentants d’équipes, il agit à titre de leader par le maintien et l’amélioration des processus établis, assurant du même fait, rendement (output journalier), efficacité, et qualité d’assemblage, tout en veillant à ce que le climat de travail soit favorable.
Responsabilités principales:
- Coordonne les activités d’implantation du système de production PACCAR (PPS) ;
- Coordonne des activités d'amélioration continue ;
- Utilise et applique une pratique de gestion ‘’Lean’’
- Génère des projets ;
- S’imprègne de la culture ‘’Lean’’ et est capable de l’enseigner, l’appliquer et ‘’coacher’’
- Assure le développement des représentants d'équipe et des assembleurs ;
- Coordonne le balancement des tâches et l'aménagement des postes de travail ;
- Coordonne la planification de sa main-d'œuvre et l'identification des besoins de formation.
Scolarité, expérience, compétences et caractéristiques recherchées:
- Détenir un BAC en génie mécanique, industriel, gestion des opérations ou expérience équivalente;
- 3 à 5 années d'expérience en milieu manufacturier;
- Bilinguisme nécessaire (parlé et écrit)
- Excellente habileté de communication, d’enseignement et d’entregent ;
- Capacité d'analyse et de résolution de problèmes dans un environnement ‘’Lean’’
Mise en contexte
Tu veux participer au développement d’un des leaders en fabrication et distribution de poids-lourds en Amérique du Nord ?
Tu es prêt pour une stabilité hors pair et une carrière enrichissante ?
Qui est PACCAR ?
PACCAR est un leader technologique dans le design et la fabrication de camions haut-de-gamme. L’usine fait la fabrication personnalisée de poids-lourds des marques de Peterbilt et Kenworth. Cette entreprise à la fine pointe de la technologie vous permet de travailler dans un environnement sécuritaire et ergonomique.
Vous aurez la chance de rejoindre la grande famille de PACCAR, une équipe de travail dynamique et accueillante. En plus de relevé de beaux défis à tous les jours, vous pourrez, à votre façon, contribuer à plusieurs projets stimulants.
Pourquoi PACCAR ?
- Venez travailler dans une usine technologique automatisée où tout est pensé afin de faciliter votre travail et vous offrir un environnement 100% sécuritaire ;
- L’opportunité de faire évoluer votre carrière à un tout autre niveau ;
- Rejoindre une équipe de travail collaborative et dynamique qui a à cœur son travail ;
- Une entreprise qui met votre bien-être physique et mental au cœur de ses priorités ;
- Cafétéria avec services (repas chaud et froid) ;
- Assurances collectives payée à 100% par PACCAR incluant le dentaire et la vue ainsi qu’un généreux budget pour des soins de santé ;
- Régime de retraite, REER collectif, RENÉ et CELI après 1 an de service ;
- Vacances cumulatives suivant vos années de service dans l’entreprise ;
- 2 semaines de vacances payées lors du congé de la fin d’année, sans même avoir à piger dans votre banque de vacances ;
- Programme d’aide aux employés en plus de la télémédecine ;
- Vêtements de travail et chaussure de sécurité, et ce, dès la première journée ;
- Plusieurs activités sociales régulières ;
- Formations complètes offertes dès la première journée.
Raison d’être du poste
Le titulaire du poste aura la responsabilité de la coordination complète du processus d’acquisition de talent pour tous les postes, de l’étape de la recherche à l’embauche. Il participe à l’implantation, l’élaboration et le déploiement de stratégies de recrutement diversifiées et innovantes. Il agit comme expert et conseille les gestionnaires afin de bien cibler leurs besoins et pourvoir les postes de façon optimale. Il soutient la culture de PACCAR, il incarne ses valeurs et il participe activement à l’amélioration de l’accueil et intégration, ainsi qu’à l’optimisation de l’expérience de tous nos candidats internes et externes.
Tâches et responsabilités
- Effectuer le cycle complet de recrutement pour tous les postes cadres et syndiqués ;
- Leader le processus de recrutement de A à Z dans Success Factors ;
- Coordonner et gérer toutes les étapes du recrutement (prise de besoin, affichage, tri de CV, préqualifications, entrevue avec les gestionnaires, gestion du pré-emploi) ;
- Participer et conseiller les gestionnaires lors d’entrevues, faire des tests, des prises de références et assurer le suivi des candidats auprès des gestionnaires ;
- Bâtir et maintenir une relation de confiance avec les gestionnaires ;
- Élaborer et maintenir à jour les indicateurs de performance de son secteur ;
- Gérer les intervenants externes (cabinets de recrutement ou agence) ;
- Coordonner l’équipe marketing externe pour favoriser la marque employeur ;
- Élaborer et mettre en œuvre des stratégies d’attraction de talents en utilisant différentes plateformes technologiques et réseaux sociaux ;
- Développer, coordonner et participer à divers événements de recrutement et de réseautage ;
- Coordonner l’accueil complet des nouveaux employés et les accompagner afin d’offrir une expérience candidat hors pair et une intégration optimale ;
- Participer à la mobilité et la mobilisation des employés internes ;
- Procéder à la mise en place de processus, procédure et documentation dans son secteur ;
- Assurer la formation des équipes internes et des gestionnaires pour le changement des processus et outils ;
- Effectuer des recherches comparatives et suggérer des initiatives susceptibles d’améliorer l’efficacité et la notoriété de l’organisation.
Qualifications requises
- Baccalauréat en ressources humaines ou tout autres domaines connexes ;
- 3 ans et plus d’expérience en acquisition de talent et/ou en expérience employé ;
- Bilinguisme (français / anglais) ;
- Utiliser les systèmes informatisés de gestion des ressources humaines (SAP, Success Factors);
- Orienté vers le service-client, le travail d’équipe et l’amélioration continue ;
- Vulgariser et mobiliser les gens vers la vision, les objectifs et les attentes de l’organisation ;
- Pensée stratégique et compétences démontrées en matière d’analyse ;
- Très bonnes aptitudes pour la communication avec différents intervenants ;
- Jongler avec des priorités changeantes dans un environnement en transformation ;
- Autonomie, sens des responsabilités, esprit d’initiative et rigueur.
Mise en contexte
Vous voulez participer au développement d’un des leaders en fabrication et distribution de poids-lourds en Amérique du Nord ?
Vous êtes prêts pour une stabilité hors pair et une carrière enrichissante ?
Qui est PACCAR ?
PACCAR est un leader technologique dans le design et la fabrication de camions haut-de-gamme. L’usine fait la fabrication personnalisée de poids-lourds des marques de Peterbilt et Kenworth. Cette entreprise à la fine pointe de la technologie vous permet de travailler dans un environnement sécuritaire et ergonomique.
Vous aurez la chance de rejoindre la grande famille de Paccar, une équipe de travail dynamique et accueillante. En plus de relevé de beaux défis à tous les jours, vous pourrez, à votre façon, contribuer à plusieurs projets stimulants.
Pourquoi Paccar ?
Pour tous les magnifiques avantages que cette entreprise en pleine croissance peut t’offrir.
- Venez travailler dans une usine technologique automatisée où tout est pensé afin de faciliter votre travail et vous offrir un environnement 100% sécuritaire ;
- L’opportunité de faire évoluer votre carrière à un tout autre niveau ;
- Rejoindre une équipe de travail collaborative et dynamique qui a à cœur son travail ;
- Une entreprise qui met votre bien-être physique et mental au cœur de ses priorités ;
- La preuve, il y a plusieurs avantages en lien avec la santé ;
- Cafétéria avec services (repas chaud et froid) ;
- Gamme complète d’avantages sociaux ;
- Assurances collectives incluant le dentaire et la vue ainsi qu’un généreux budget pour des soins de santé ;
- Assurance collective payée à 100% par PACCAR (imposable) ;
- Assurance vie, voyage, assurance invalidité courte et longue durée ;
- Régime de retraite, REER collectif, RENÉ et CELI après 1 an de service ;
- Vacances cumulatives suivant vos années de service dans l’entreprise ;
- 2 semaines de vacances payées lors du congé de la fin d’année, sans même avoir à piger dans votre banque de vacances ;
- Programme d’aide aux employés en plus de la télémédecine
- Vêtements de travail et chaussure de sécurité, et ce, dès la première journée ;
- Plusieurs activités sociales régulières ;
- Collations santé gratuites disponibles ;
- Programme reconnaissances (années de services) ;
- Formations complètes offertes dès la première journée.
RAISON D’ETRE DU POSTE :
PACCAR est à la recherche d’un ingénieur liaison qui a comme mandat principal de contenir les problèmes d’ingénierie du produit afin de soutenir la ligne de production. Il assure la liaison en entre les opérations de l’usine et les concepteurs des systèmes du véhicule lors de résolution de problèmes d’ingénierie. Il priorise et entreprend les tâches nécessaires à correction des conceptions ainsi que de la nomenclature (BOM).
RESPONSABILITÉS PRINCIPALES:
- Prioriser et coordonner les activités nécessaires au confinement des problèmes d’ingénierie
- Mettre en place des résolutions pérennes lors de problématiques de production
- S’assurer que la définition et nomenclature des camions est complète et précise du premier coup.
- Prioriser et coordonner et présenter les projets d’amélioration du produit
- Génère les indicateurs de performance de son secteur
- Agir en tant que référence technique et de formation pour les différents systèmes du véhicule relatif à son secteur de responsabilité.
- Agir en tant que vecteur de communication des évènements d’ingénierie pour son secteur
QUALIFICATIONS REQUISES :
- BAC en génie industriel, mécanique, électrique ou production automatisée.
- Membre de l’OIQ (Ingénieur ou CPI)
- 3 ans d’expérience et plus en ingénierie de produit ou manufacturier.
- Excellent bilinguisme anglais / français requis.
- Excellentes compétences interpersonnelles et de communication.
- Expérience dans le domaine automobile ou véhicule lourd un atout.
- Capacité d'analyse et de résolution de problèmes dans un environnement « Lean ».
- Habiletée à travailler avec les outils d'amélioration continue et de gestion de projets.
- Habiletée à lire et comprendre un dessin technique
- Habiletée à lire, comprendre et appliquer des spécifications techniques
Mise en contexte
Vous voulez participer au développement d’un des leaders en fabrication et distribution de poids-lourds en Amérique du Nord ?
Vous êtes prêts pour une stabilité hors pair et une carrière enrichissante ?
Qui est PACCAR ?
PACCAR est un leader technologique dans le design et la fabrication de camions haut-de-gamme. L’usine fait la fabrication personnalisée de poids-lourds des marques de Peterbilt et Kenworth. Cette entreprise à la fine pointe de la technologie vous permet de travailler dans un environnement sécuritaire et ergonomique.
Vous aurez la chance de rejoindre la grande famille de Paccar, une équipe de travail dynamique et accueillante. En plus de relevé de beaux défis à tous les jours, vous pourrez, à votre façon, contribuer à plusieurs projets stimulants.
Pourquoi Paccar ?
Pour tous les magnifiques avantages que cette entreprise en pleine croissance peut t’offrir.
- Venez travailler dans une usine technologique automatisée où tout est pensé afin de faciliter votre travail et vous offrir un environnement 100% sécuritaire ;
- L’opportunité de faire évoluer votre carrière à un tout autre niveau ;
- Rejoindre une équipe de travail collaborative et dynamique qui a à cœur son travail ;
- Une entreprise qui met votre bien-être physique et mental au cœur de ses priorités ;
- La preuve, il y a plusieurs avantages en lien avec la santé ;
- Cafétéria avec services (repas chaud et froid) ;
- Gamme complète d’avantages sociaux ;
- Assurances collectives incluant le dentaire et la vue ainsi qu’un généreux budget pour des soins de santé ;
- Assurance collective payée à 100% par PACCAR (imposable) ;
- Assurance vie, voyage, assurance invalidité courte et longue durée ;
- Régime de retraite, REER collectif, RENÉ et CELI après 1 an de service ;
- Vacances cumulatives suivant vos années de service dans l’entreprise ;
- 2 semaines de vacances payées lors du congé de la fin d’année, sans même avoir à piger dans votre banque de vacances ;
- Programme d’aide aux employés en plus de la télémédecine
- Vêtements de travail et chaussure de sécurité, et ce, dès la première journée ;
- Plusieurs activités sociales régulières ;
- Collations santé gratuites disponibles ;
- Programme reconnaissances (années de services) ;
- Formations complètes offertes dès la première journée.
RAISON D’ETRE DU POSTE :
PACCAR est à la recherche d’un responsable pour superviser et mettre en place une équipe qui assurera l’introduction des nouveaux produits ainsi que le maintien de la documentation et nomenclature des camions.
RESPONSABILITÉS PRINCIPALES:
- Mettre en place l’équipe de nouveau produits selon les responsabilités établies.
- Superviser l’équipe de documentation et nomenclature de camion (BOM)
- Encadrer, assembler et diffuser l’information pertinente aux nouveaux produits (ECN, pilotes et prototypes) à l’usine
- Superviser et prioriser les activités de fabrication des camions pilotes et prototypes jusqu’à leur livraison
- Encadrer la réalisation des instructions d’assemblage pour camions prototypes (« Build Books »)
- Représenter l’usine aux rencontre « Go/No-Go » et aux revues de préparation des prototypes (« BRR »)
- Documenter, suivre et mener à terme la résolution des problèmes de conception des camions prototypes (« FRACAS Review Board »)
- Supporter le déverminage et détermination des causes racine pour les non-fonctionalités des camions pilotes et prototypes
- Documenter et suivre les déviations requises pour les nouveaux produits
QUALIFICATIONS REQUISES :
- BAC en ingénierie
- Membre de l’OIQ (ingénieur ou CPI)
- 10 ans d’expérience et plus en ingénierie dans un domaine de production, de préférence 3 à 5 ans d’expérience dans l’introduction de nouveaux produits
- Excellent bilinguisme anglais / français requis
- Excellentes compétences interpersonnelles et de communication
- Habileté à travailler avec les outils d'amélioration continue et de gestion de projets
- Capacité d'analyse et de résolution de problèmes dans un environnement « Lean »
- Habileté à lire et comprendre les dessins techniques
- Habileté à lire, comprendre et appliquer des spécifications techniques
Mise en contexte
Vous voulez participer au développement d’un des leaders en fabrication et distribution de poids-lourds en Amérique du Nord ?
Vous êtes prêts pour une stabilité hors pair et une carrière enrichissante ?
Qui est PACCAR ?
PACCAR est un leader technologique dans le design et la fabrication de camions haut-de-gamme. L’usine fait la fabrication personnalisée de poids-lourds des marques de Peterbilt et Kenworth. Cette entreprise à la fine pointe de la technologie vous permet de travailler dans un environnement sécuritaire et ergonomique.
Vous aurez la chance de rejoindre la grande famille de Paccar, une équipe de travail dynamique et accueillante. En plus de relevé de beaux défis à tous les jours, vous pourrez, à votre façon, contribuer à plusieurs projets stimulants.
Pourquoi Paccar ?
Pour tous les magnifiques avantages que cette entreprise en pleine croissance peut t’offrir.
- Venez travailler dans une usine technologique automatisée où tout est pensé afin de faciliter votre travail et vous offrir un environnement 100% sécuritaire ;
- L’opportunité de faire évoluer votre carrière à un tout autre niveau ;
- Rejoindre une équipe de travail collaborative et dynamique qui a à cœur son travail ;
- Une entreprise qui met votre bien-être physique et mental au cœur de ses priorités ;
- La preuve, il y a plusieurs avantages en lien avec la santé ;
- Cafétéria avec services (repas chaud et froid) ;
- Gamme complète d’avantages sociaux ;
- Assurances collectives incluant le dentaire et la vue ainsi qu’un généreux budget pour des soins de santé ;
- Assurance collective payée à 100% par PACCAR (imposable) ;
- Assurance vie, voyage, assurance invalidité courte et longue durée ;
- Régime de retraite, REER collectif, RENÉ et CELI après 1 an de service ;
- Vacances cumulatives suivant vos années de service dans l’entreprise ;
- 2 semaines de vacances payées lors du congé de la fin d’année, sans même avoir à piger dans votre banque de vacances ;
- Programme d’aide aux employés en plus de la télémédecine
- Vêtements de travail et chaussure de sécurité, et ce, dès la première journée ;
- Plusieurs activités sociales régulières ;
- Collations santé gratuites disponibles ;
- Programme reconnaissances (années de services) ;
- Formations complètes offertes dès la première journée.
RAISON D’ETRE DU POSTE :
PACCAR est à la recherche d’un ingénieur liaison qui a comme mandat principal de contenir les problèmes d’ingénierie du produit afin de soutenir la ligne de production. Il assure la liaison en entre les opérations de l’usine et les concepteurs des systèmes du véhicule lors de résolution de problèmes d’ingénierie. Il priorise et entreprend les tâches nécessaires à correction des conceptions ainsi que de la nomenclature (BOM).
RESPONSABILITÉS PRINCIPALES:
- Prioriser et coordonner les activités nécessaires au confinement des problèmes d’ingénierie
- Mettre en place des résolutions pérennes lors de problématiques de production
- S’assurer que la définition et nomenclature des camions est complète et précise du premier coup.
- Prioriser et coordonner et présenter les projets d’amélioration du produit
- Génère les indicateurs de performance de son secteur
- Agir en tant que référence technique et de formation pour les différents systèmes du véhicule relatif à son secteur de responsabilité.
- Agir en tant que vecteur de communication des évènements d’ingénierie pour son secteur
QUALIFICATIONS REQUISES :
- BAC en génie industriel, mécanique, électrique ou production automatisée.
- Membre de l’OIQ (Ingénieur ou CPI)
- 3 ans d’expérience et plus en ingénierie de produit ou manufacturier.
- Excellent bilinguisme anglais / français requis.
- Excellentes compétences interpersonnelles et de communication.
- Expérience dans le domaine automobile ou véhicule lourd un atout.
- Capacité d'analyse et de résolution de problèmes dans un environnement « Lean ».
- Habiletée à travailler avec les outils d'amélioration continue et de gestion de projets.
- Habiletée à lire et comprendre un dessin technique
- Habiletée à lire, comprendre et appliquer des spécifications techniques
Mise en contexte :
Tu veux participer au développement d’un des leaders en fabrication et distribution de poids-lourds en Amérique du Nord ?
Tu es prêt pour une stabilité hors pair et une carrière enrichissante ?
Qui est Paccar ?
Paccar est un leader technologique dans le design et la fabrication de camions haut-de-gamme. L’usine fait la fabrication personnalisée de poids-lourds des marques de Peterbilt et Kenworth. Cette entreprise à la fine pointe de la technologie vous permet de travailler dans un environnement sécuritaire et ergonomique.
Vous aurez la chance de rejoindre la grande famille de Paccar, une équipe de travail dynamique et accueillante. En plus de relevé de beaux défis à tous les jours, vous pourrez, à votre façon, contribuer à plusieurs projets stimulants.
RAISON D’ÊTRE DU POSTE
L’expéditeur matériel et acheteur assure la disponibilité des pièces pour l’équipe de production dans un environnement Lean.
RESPONSABILITÉS PRINCIPALES
- Planifier, relancer le matériel et gérer les inventaires pour la fabrication des camions à l’aide des systèmes Kanban, logistique, MRP et PTS, pour valider l’information en fonction des objectifs établis ;
- Participer de manière active à l'amélioration continue et à la démarche Lean du département ;
- Communiquer de manière active et efficace avec tous les intervenants internes et externes ;
- Mettre en œuvre et respecter les standard établis ;
- Coordonner l’implantation et l’écoulement du matériel affecté par des changements d’ingénierie et écouler les pièces devenues « surplus et obsolètes » ;
- Coordonner les programmes liés aux fournisseurs et les projets spéciaux ;
- Identifier et résoudre les problèmes de livraisons, de qualité et de service des fournisseurs ;
- Répondre aux demandes inter-divisions concernant la vente de pièces (IDOP) ;
- Effectuer toutes autres tâches connexes.
SCOLARITÉ, EXPÉRIENCE, COMPÉTENCES ET CARACTÉRISTIQUES RECHERCHÉES
- Attestation ou Diplôme d’études collégiales (AEC ou DEC) ou certificat universitaire en gestion des opérations, en administration, en logistique du transport ou certification CPIM, CSCP, CLTD, CCLP ;
- Minimum de 3 ans d’expérience pertinente dans le domaine de l'approvisionnement, en milieu manufacturier ;
- Maîtriser les principes de gestion du matériel et des opérations ;
- Connaître la ligne de production et des systèmes MRP, Kanban et logistique ;
- Connaissance fonctionnelle de la suite MS Office en lien avec le poste (Excel : niveau avancé) ;
- Connaissance fonctionnelle du français en lien avec le poste ;
- Connaissance fonctionnelle de l’anglais en lien avec le poste (niveau avancé).
Relève du: Chef génie manufacturier:
Mise en contexte
Vous voulez participer au développement d’un des leaders en fabrication et distribution de poids-lourds en Amérique du Nord ?
Vous êtes prêts pour une stabilité hors pair et une carrière enrichissante ?
Qui est PACCAR ?
PACCAR est un leader technologique dans le design et la fabrication de camions haut-de-gamme. L’usine fait la fabrication personnalisée de poids-lourds des marques de Peterbilt et Kenworth. Cette entreprise à la fine pointe de la technologie vous permet de travailler dans un environnement sécuritaire et ergonomique.
Vous aurez la chance de rejoindre la grande famille de Paccar, une équipe de travail dynamique et accueillante. En plus de relevé de beaux défis à tous les jours, vous pourrez, à votre façon, contribuer à plusieurs projets stimulants.
Pourquoi Paccar ?
Pour tous les magnifiques avantages que cette entreprise en pleine croissance peut t’offrir.
- Venez travailler dans une usine technologique automatisée où tout est pensé afin de faciliter votre travail et vous offrir un environnement 100% sécuritaire ;
- L’opportunité de faire évoluer votre carrière à un tout autre niveau ;
- Rejoindre une équipe de travail collaborative et dynamique qui a à cœur son travail ;
- Une entreprise qui met votre bien-être physique et mental au cœur de ses priorités ;
- La preuve, il y a plusieurs avantages en lien avec la santé ;
- Cafétéria avec services (repas chaud et froid) ;
- Gamme complète d’avantages sociaux ;
- Assurances collectives incluant le dentaire et la vue ainsi qu’un généreux budget pour des soins de santé ;
- Assurance collective payée à 100% par PACCAR (imposable) ;
- Assurance vie, voyage, assurance invalidité courte et longue durée ;
- Régime de retraite, REER collectif, RENÉ et CELI après 1 an de service ;
- Vacances cumulatives suivant vos années de service dans l’entreprise ;
- 2 semaines de vacances payées lors du congé de la fin d’année, sans même avoir à piger dans votre banque de vacances ;
- Programme d’aide aux employés en plus de la télémédecine
- Vêtements de travail et chaussure de sécurité, et ce, dès la première journée ;
- Plusieurs activités sociales régulières ;
- Collations santé gratuites disponibles ;
- Programme reconnaissances (années de services) ;
- Formations complètes offertes dès la première journée.
Raison d'être du poste :
Le coordonnateur génie manufacturier doit élaborer des stratégies d’amélioration des systèmes manufacturiers permettant d’assurer la sécurité, la qualité et l’efficacité des opérations d’assemblage. Il coordonne, planifie et réalise des projets très variés en fonction des besoins en constante évolution de la production. Il participe également à intégrer sur la ligne d’assemblage les nouvelles options et nouveaux produits.
Tâches et responsabilités:
- Innover et développer de nouvelles façons de faire pour améliorer les processus manufacturiers ;
- Implanter de nouveaux équipements et outils ;
- Participer aux réaménagements visant à optimiser les opérations ;
- Gérer le budget, la planification et la réalisation de projets de capitalisation ;
- Gérer et supporter les systèmes manufacturiers selon le champ d’expertise. Ex: gestion des dessins d’outillage, systèmes automatisés, processus de réalisation de projet, documentation d’assemblage, équipements de levage, etc. ;
- Supporter les changements d’ingénierie et l’implantation de nouveaux produits ;
- Faire le pont entre les demandes des divisions et du siège social pour le service du génie manufacturier.
Compétences requises:
- Capacité d’analyse et de résolution de problèmes ;
- Communiquer efficacement avec de multiples intervenants ;
- Influencer en contexte d’autorité limitée ;
Qualifications requises:
- Détenir un BAC en génie mécanique, production automatisée ou industrielle (ou expérience équivalente) ;
- 3-5 années d'expérience en milieu manufacturier ou dans un domaine similaire;
- Bilinguisme requis (français / anglais).
- Utiliser l’environnement Windows et MS Office ;
- Utiliser les outils de gestion de projets et de DAO (dessin 2D au minimum) ;
- Connaître et appliquer les concepts et les outils du Lean manufacturing et de l’amélioration continue.
RELÈVE DU : Directeur santé-sécurité
QUI EST PACCAR
PACCAR est un leader technologique dans le design et la fabrication de camions haut-de-gamme. L’usine fait la fabrication personnalisée de poids-lourds des marques de Peterbilt et Kenworth. Cette entreprise à la fine pointe de la technologie vous permet de travailler dans un environnement sécuritaire et ergonomique.
Vous aurez la chance de rejoindre la grande famille de PACCAR, une équipe de travail dynamique et accueillante. En plus de relevé de beaux défis à tous les jours, vous pourrez, à votre façon, contribuer à plusieurs projets stimulants.
Tu souhaites retrouver la stabilité d'horaire et de lieu de travail ? Tu pourras retrouver un équilibre entre vie personnelle et travail !
Tu as envie de développer de nouvelles compétences en lien avec ton rôle d'infirmière ?
Tu souhaites faire développer ta carrière à un tout autre niveau ?
Tu as la santé des travailleurs à cœur ?
Tu souhaites quitter le milieu de la santé, mais tout en gardant des avantages sociaux concurrentiels et intéressants ?
Viens rejoindre une équipe spécialisée en Santé et Sécurité au travail qui est prête à t'offrir une formation complète et clé en main.
Tu pourras te développer professionnellement et être accompagner tout au long de ta formation sur le quart de jour.
En plus de tout ça, voici ce que PACCAR peut également t'offrir comme avantages :
- Venez travailler dans une usine technologique automatisée où tout est pensé afin de faciliter votre travail et vous offrir un environnement 100% sécuritaire ;
- L’opportunité de faire évoluer votre carrière à un tout autre niveau ;
- Aucun surtemps obligatoire !
- Rejoindre une équipe de travail collaborative et dynamique qui a à cœur son travail ;
- Une entreprise qui met votre bien-être physique et mental au cœur de ses priorités ;
- La preuve, il y a plusieurs avantages en lien avec la santé ;
- Cafétéria avec services (repas chaud et froid) ;
- Gamme complète d’avantages sociaux ;
- Assurances collectives incluant le dentaire et la vue ainsi qu’un généreux budget pour des soins de santé ;
- Assurance collective payée à 100% par PACCAR (imposable) ;
- Assurance vie, voyage, assurance invalidité courte et longue durée ;
- Régime de retraite, REER collectif, RENÉ et CELI après 1 an de service ;
- Vacances cumulatives suivant vos années de service dans l’entreprise ;
- 2 semaines de vacances payées lors du congé de la fin d’année, sans même avoir à piger dans votre banque de vacances ;
- Programme d’aide aux employés en plus de la télémédecine
- Vêtements de travail et chaussure de sécurité, et ce, dès la première journée ;
- Plusieurs activités sociales régulières ;
- Collations santé gratuites disponibles ;
- Programme reconnaissances (années de services) ;
- Formations complètes offertes dès la première journée.
RAISON D’ÊTRE DU POSTE
Collabore et coordonne des activités liées aux différents programmes de santé et sécurité de l’usine tels que :
- La promotion de la santé;
- La prévention des accidents du travail;
- Le secourisme en milieu de travail;
- La gestion des retours au travail.
Nombre de poste à pourvoir : 1
Quart de travail : soir
Prime de soir : 8%
TACHES ET RESPONSABILITES
- Organiser et/ou coordonner des activités de promotion de la santé et de mieux-être pour les employés;
- Réaliser les examens audiométriques en collaboration avec le programme de santé du CISSS des Laurentides;
- Traiter les dossiers médicaux liés au processus d’embauche;
- Assurer un service de premiers soins et coordonner les activités du programme de secourisme en milieu de travail;
- Participer aux interventions d’urgences médicales;
- Réaliser des activités de prévention des accidents du travail telles que les inspections de sécurité, les analyses de risques, les audits de processus, etc.;
- Participer aux différents comités de santé et sécurité;
- Participer aux activités de réduction des blessures mineures avec les gestionnaires de production et de services;
- Gérer les dossiers d’invalidités et d’accidents du travail afin de favoriser les retours au travail.
- Assure le développement des représentants d'équipe et des assembleurs ;
- Coordonne le balancement des tâches et l'aménagement des postes de travail ;
- Coordonne la planification de sa main-d'œuvre et l'identification des besoins de formation.
QUALIFICATIONS REQUISES
- Une technique ou un baccalauréat en sciences infirmières
- Membre de l’ordre des infirmiers/infirmières du Québec
- Expérience en milieu industriel un atout
Mise en contexte
Vous voulez participer au développement d’un des leaders en fabrication et distribution de poids-lourds en Amérique du Nord ?
Vous êtes prêts pour une stabilité hors pair et une carrière enrichissante ?
Qui est PACCAR ?
PACCAR est un leader technologique dans le design et la fabrication de camions haut-de-gamme. L’usine fait la fabrication personnalisée de poids-lourds des marques de Peterbilt et Kenworth. Cette entreprise à la fine pointe de la technologie vous permet de travailler dans un environnement sécuritaire et ergonomique.
Vous aurez la chance de rejoindre la grande famille de Paccar, une équipe de travail dynamique et accueillante. En plus de relevé de beaux défis à tous les jours, vous pourrez, à votre façon, contribuer à plusieurs projets stimulants.
Pourquoi Paccar ?
Pour tous les magnifiques avantages que cette entreprise en pleine croissance peut t’offrir.
- Venez travailler dans une usine technologique automatisée où tout est pensé afin de faciliter votre travail et vous offrir un environnement 100% sécuritaire ;
- L’opportunité de faire évoluer votre carrière à un tout autre niveau ;
- Rejoindre une équipe de travail collaborative et dynamique qui a à cœur son travail ;
- Une entreprise qui met votre bien-être physique et mental au cœur de ses priorités ;
- La preuve, il y a plusieurs avantages en lien avec la santé ;
- Cafétéria avec services (repas chaud et froid) ;
- Gamme complète d’avantages sociaux ;
- Assurances collectives incluant le dentaire et la vue ainsi qu’un généreux budget pour des soins de santé ;
- Assurance collective payée à 100% par PACCAR (imposable) ;
- Assurance vie, voyage, assurance invalidité courte et longue durée ;
- Régime de retraite, REER collectif, RENÉ et CELI après 1 an de service ;
- Vacances cumulatives suivant vos années de service dans l’entreprise ;
- 2 semaines de vacances payées lors du congé de la fin d’année, sans même avoir à piger dans votre banque de vacances ;
- Programme d’aide aux employés en plus de la télémédecine
- Vêtements de travail et chaussure de sécurité, et ce, dès la première journée ;
- Plusieurs activités sociales régulières ;
- Collations santé gratuites disponibles ;
- Programme reconnaissances (années de services) ;
- Formations complètes offertes dès la première journée.
Raison d'être du poste :
Il est responsable de gérer, superviser et supporter les activités reliées à la préparation des différents rapports financiers.
RESPONSABILITÉS PRINCIPALES:
- Concilier et analyser, mensuellement différents comptes du grand livre.
- Faire le suivi du dossier du fonds de pension.
- Participer activement au processus et écritures fin de mois et de fin d’année.
- Assurer le suivi du programme de contrôle interne (SOX testing, TI, ICAP).
- Répondre aux demandes des vérificateurs internes (PACCAR) et externes (Ernst & Young)
- Superviser les audits d'actifs et les registres des immobilisations.
- Compléter les différentes demandes de statistiques de tous les paliers gouvernementaux, de la Division et du Corporatif.
- Participer à l’occasion à des projets spéciaux pour le Corporatif
- Participer à l’analyse des écarts budgétaires
- Supervision d’employé
- Toutes autres tâches connexes.
QUALIFICATIONS REQUISES :
- Baccalauréat en comptabilité ou dans un domaine équivalent
- Détenir un titre de CPA
- 3 à 5 années d'expérience dans un domaine de comptabilité.
- Connaissance de SAP (atout)
- Connaissance US GAAP (atout)
- Connaissance de MS Office (Excel ; avancé)
- Bilinguisme nécessaire (parlé et écrit)
INGENIEUR CONCEPTEUR
Vous voulez participer au développement d’un des leaders en fabrication et distribution de poids-lourds en Amérique du Nord ?
Vous êtes prêts pour une stabilité hors pair et une carrière enrichissante ?
Qui est PACCAR ?
PACCAR est un leader technologique dans le design et la fabrication de camions haut-de-gamme. L’usine fait la fabrication personnalisée de poids-lourds des marques de Peterbilt et Kenworth. Cette entreprise à la fine pointe de la technologie vous permet de travailler dans un environnement sécuritaire et ergonomique.
Vous aurez la chance de rejoindre la grande famille de Paccar, une équipe de travail dynamique et accueillante. En plus de relevé de beaux défis à tous les jours, vous pourrez, à votre façon, contribuer à plusieurs projets stimulants.
Pourquoi Paccar ?
Pour tous les magnifiques avantages que cette entreprise en pleine croissance peut t’offrir.
- Venez travailler dans une usine technologique automatisée où tout est pensé afin de faciliter votre travail et vous offrir un environnement 100% sécuritaire ;
- L’opportunité de faire évoluer votre carrière à un tout autre niveau ;
- Rejoindre une équipe de travail collaborative et dynamique qui a à cœur son travail ;
- Une entreprise qui met votre bien-être physique et mental au cœur de ses priorités ;
- La preuve, il y a plusieurs avantages en lien avec la santé ;
- Cafétéria avec services (repas chaud et froid) ;
- Gamme complète d’avantages sociaux ;
- Assurances collectives incluant le dentaire et la vue ainsi qu’un généreux budget pour des soins de santé ;
- Assurance collective payée à 100% par PACCAR (imposable) ;
- Assurance vie, voyage, assurance invalidité courte et longue durée ;
- Régime de retraite, REER collectif, RENÉ et CELI après 1 an de service ;
- Vacances cumulatives suivant vos années de service dans l’entreprise ;
- 2 semaines de vacances payées lors du congé de la fin d’année, sans même avoir à piger dans votre banque de vacances ;
- Programme d’aide aux employés en plus de la télémédecine
- Vêtements de travail et chaussure de sécurité, et ce, dès la première journée ;
- Plusieurs activités sociales régulières ;
- Collations santé gratuites disponibles ;
- Programme reconnaissances (années de services) ;
- Formations complètes offertes dès la première journée.
Raison d'être du poste :
PACCAR est à la recherche d’un responsable pour effectuer du développement de concepts permettant l’amélioration du produit.
Responsabilités principales :
- Identifier, documenter et réaliser les demandes de changements d’ingénierie reliées aux défauts catalogués, aux cotes PQI et aux coûts de garantie;
- Analyser les impacts des changements d’ingénierie sur les conditions d’utilisation tel que : le coût du camion, l’inventaire des pièces, les procédés d’assemblage des différentes usines ainsi que la satisfaction du client;
- Initier, coordonner, prototyper et implanter des projets d’ingénierie en respectant les processus internes.
- Concevoir et modéliser les améliorations apportées aux produits à l’aide d’un logiciel de dessin 3D (Creo Parametric), selon les règles de l’art.
- Participer aux activités d’améliorations des opérations
- Connaître et interpréter des spécifications (spécifiquement: SAE, FMVSS, MIL, NFPA, ASTM, ASME, ANSI);
Qualification requises :
- Baccalauréat en ingénierie jumelé à 5 ans d’expérience dans le domaine manufacturier ou des transports;
- Bilinguisme anglais-français oral et écrit essentiel;
- Être capable de gérer différents projets simultanément;
- Utiliser et maîtriser les techniques de résolution de problèmes (expérience dans un environnement Six Sigma (niveau Green Belt) sera considéré comme un atout);
- Doit posséder un permis d’ingénieur en règle selon l’OIQ;
- Expérience en modélisation d’assemblages complexes à l’aide d’un logiciel 3D de DAO (ProE, CATIA, etc.);
- Utiliser les outils de Microsoft Office (Excel, Word, PowerPoint) et ce à un niveau intermédiaire;
- Connaître les procédés de fabrication de façon pouvoir définir le tolérancement géométrique et appliquer les chaînes de cotes;
- Connaissance du camion et des systèmes. (mécanique, électrique, pneumatique, hydraulique, HVAC, train moteur, etc.).
Raison d'être du poste
Le/la technicien(ne) senior(e) de liaison a comme mandat principal de contenir les problèmes d’ingénierie du produit afin de protéger la ligne de production et d’assurer la liaison en matière de résolution de problèmes reliés au design du véhicule et de ses composantes entre les opérations de l’usine et les départements d’ingénierie des divisions afin de rencontrer les objectifs de l’usine. Il est aussi un support technique pour l’ensemble des opérations de l’usine et assure une implantation harmonieuse des nouveautés du produit dans un environnement Lean.
Vous voulez participer au développement d’un des leaders en fabrication et distribution de poids-lourds en Amérique du Nord ?
Vous êtes prêts pour une stabilité hors pair et une carrière enrichissante ?
Qui est Paccar ?
Paccar est un leader technologique dans le design et la fabrication de camions haut-de-gamme. L’usine fait la fabrication personnalisée de poids-lourds des marques de Peterbilt et Kenworth. Cette entreprise à la fine pointe de la technologie vous permet de travailler dans un environnement sécuritaire et ergonomique.
Vous aurez la chance de rejoindre la grande famille de Paccar, une équipe de travail dynamique et accueillante. En plus de relevé de beaux défis à tous les jours, vous pourrez, à votre façon, contribuer à plusieurs projets stimulants.
Pourquoi Paccar ?
Pour tous les magnifiques avantages que cette entreprise en pleine croissance peut t’offrir.
- Salaire compétitif de ...
- Venez travailler dans une usine technologique automatisée où tout est pensé afin de faciliter votre travail et vous offrir un environnement 100% sécuritaire ;
- L’opportunité de faire évoluer votre carrière à un tout autre niveau ;
- Rejoindre une équipe de travail collaborative et dynamique qui a à cœur son travail ;
- Une entreprise qui met votre bien-être physique et mental au cœur de ses priorités ;
- La preuve, il y a plusieurs avantages en lien avec la santé ;
- Gamme complète d’avantages sociaux ;
- Régime complet d’assurances collectives payé à 80% par l’employeur ;
- Assurances collectives incluant la vue ainsi qu’un généreux budget pour les soins de santé ;
- Assurance voyage, assurance vie, invalidité courte et longue durée ;
- Programme d’aide aux employés ;
- Régime de retraite participatif à 100% par PACCAR ;
- Vêtements de travail et chaussures de sécurité, et ce, dès la première journée ;
- Cafétéria avec services (repas chaud et froid) ;
- 2 semaines de fermeture dans le temps des fêtes ;
- 2 semaines de vacances additionnelles après 1 an ;
- Plusieurs activités du club social ;
- Collations santé gratuites disponibles ;
- Formation complète offerte dès la première journée ;
- Horaire stable du lundi au vendredi de 7h00 à 15h30.
Responsabilités principales
- Participer et supporter les activités d’analyse afin de déterminer la cause des problèmes, effectuer les changements d’ingénierie, initier les demandes d’actions correctives et développer les plans de contingence ;
- Participer aux activités auxiliaires du département telles que : la recherche d’information reliée au design (dessins, nomenclatures, spécifications, etc.), la recherche de pièces alternatives et la création de rapports ;
- Supporter les activités connexes à la production pour tous les aspects d’ingénierie du produit tels que : répondre aux appels d’aide, effectuer de la prévention, diffuser l’information, vulgariser les concepts, assurer le suivi des changements d’ingénierie, etc. ;
- Assurer la liaison pour l’ingénierie du produit avec les autres centres de production, départements, le central, les usines et les Divisions ;
- Entreprendre et participer à des projets spéciaux selon les besoins identifiés par le coordonnateur ou le directeur de département et maintenir un registre de leur statut et progression ;
- Effectuer toutes autres tâches connexes.
Scolarité, expérience, compétences et caractéristiques recherchées
- Diplôme d’études collégiales (DEC) en génie ou dans un domaine d’étude similaire ;
- Minimum de 3 années d’expérience pertinente dans un milieu manufacturier ;
- Comprendre l’utilité des listes de matériel (BOM), des changements de définition (CDCO) et les spécifications techniques ;
- Capable de lire et d’interpréter des dessins techniques ;
- Connaissances techniques des véhicules commerciaux et industriels ;
- Connaissance fonctionnelle de la suite MS Office en lien avec le poste (Excel : niveau intermédiaire) ;
- Connaissances du logiciel CMS-80 (un atout) ;
- Connaissance fonctionnelle de français en lien avec le poste ;
- Connaissance fonctionnelle de l’anglais en lien avec le poste (niveau avancé).
Mise en contexte
Vous voulez participer au développement d’un des leaders en fabrication et distribution de poids-lourds en Amérique du Nord ?
Vous êtes prêts pour une stabilité hors pair et une carrière enrichissante ?
Qui est PACCAR ?
PACCAR est un leader technologique dans le design et la fabrication de camions haut-de-gamme. L’usine fait la fabrication personnalisée de poids-lourds des marques de Peterbilt et Kenworth. Cette entreprise à la fine pointe de la technologie vous permet de travailler dans un environnement sécuritaire et ergonomique.
Vous aurez la chance de rejoindre la grande famille de Paccar, une équipe de travail dynamique et accueillante. En plus de relevé de beaux défis à tous les jours, vous pourrez, à votre façon, contribuer à plusieurs projets stimulants.
RAISON D’ÊTRE DU POSTE
Le commis spécialisé assurance qualité accomplit un ensemble de fonctions cléricales inhérentes au service de l’assurance qualité dans un environnement Lean.
RESPONSABILITÉS PRINCIPALES
-
Effectuer les activités de relâchement des camions, production d’étiquettes de camions et de documents d’expédition, vérification de crédit, facturation, etc. ;
-
Coordonner le transport des véhicules pour leur préparation à l’externe et l’expédition finale en faisant les appels de service ;
-
Compléter et archiver les dossiers de camions ;
-
Entrer dans la base de données les informations relatives aux composantes majeures des camions et en faire la vérification ;
-
Préparer et distribuer les dossiers pour les différents centres de production ;
-
Produire et faire le suivi des SR ainsi que contacter les concessionnaires pour l’envoi des pièces SR ;
-
Effectuer toutes autres tâches connexes.
SCOLARITÉ, EXPÉRIENCE, COMPÉTENCES ET CARACTÉRISTIQUES RECHERCHÉES
-
Diplôme d’études professionnelles (DEP) en bureautique ou l’équivalent ;
-
Minimum de 2 années d’expérience en travail général de bureau ;
-
Connaissance fonctionnelle de la suite MS Office en lien avec le poste (Excel et Word: niveau intermédiaire) ;
-
Connaissance du système CMS-80 en lien avec le poste (un atout) ;
-
Connaissance fonctionnelle du français en lien avec le poste ;
-
Connaissance fonctionnelle de l’anglais en lien avec le poste (niveau intermédiaire).
Vous voulez participer au développement d’un des leaders en fabrication et distribution de poids-lourds en Amérique du Nord ?
Vous êtes prêts pour une stabilité hors pair et une carrière enrichissante ?
Qui est Paccar ?
Paccar est un leader technologique dans le design et la fabrication de camions haut-de-gamme. L’usine fait la fabrication personnalisée de poids-lourds des marques de Peterbilt et Kenworth. Cette entreprise à la fine pointe de la technologie vous permet de travailler dans un environnement sécuritaire et ergonomique.
Vous aurez la chance de rejoindre la grande famille de Paccar, une équipe de travail dynamique et accueillante. En plus de relevé de beaux défis à tous les jours, vous pourrez, à votre façon, contribuer à plusieurs projets stimulants.
Raison d'être du poste:
L’expéditeur matériel et acheteur assure la disponibilité des pièces pour l’équipe de production dans un environnement Lean.
Responsabilités principales :
- Planifier, relancer le matériel et gérer les inventaires pour la fabrication des camions à l’aide des systèmes Kanban, logistique, MRP et PTS, pour valider l’information en fonction des objectifs établis ;
- Participer de manière active à l’amélioration continue et à la démarche Lean du département ;
- Communiquer de manière active et efficace avec tous les intervenants internes et externes;
- Mettre en œuvre et respecter les standards établis ;
- Coordonner l’implantation et l’écoulement du matériel affecté par des changements d’ingénierie et écouler les pièces devenues « surplus et obsolètes » ;
- Coordonner les programmes liés aux fournisseurs et les projets spéciaux ;
- Identifier et résoudre les problèmes de livraisons, de qualité et de service des fournisseurs ;
- Répondre aux demandes inter-divisions concernant la vente de pièces (IDOP) ;
- Effectue tout autres tâches connexes;
Scolarité, expérience, compétences et caractéristiques recherchées:
- Attestation ou Diplôme d’étude collégiales (AEC ou DEC) ou certificat universitaire en gestion des opérations, en administration, en logistique du transport ou certification CPIM, CSCP, CLTD, CCLP ;
- Minimum de 3 ans d’expérience pertinente dans le domaine de l’approvisionnement, en milieu manufacturier ;
- Maîtriser les principes de gestion du matériel et des opérations ;
- Connaître la ligne de production et des systèmes MRP, Kanban et logistique ;
- Connaissance fonctionnelle de la suite MS Office en lien avec le poste (Excel : niveau avancé) ;
- Connaissance fonctionnelle du français en lien avec le poste ;
- Connaissance fonctionnelle de l’anglais en lien avec le poste (niveau avancé)
Vous voulez participer au développement d’un des leaders en fabrication et distribution de poids-lourds en Amérique du Nord ?
Vous êtes prêts pour une stabilité hors pair et une carrière enrichissante ?
Qui est Paccar ?
Paccar est un leader technologique dans le design et la fabrication de camions haut-de-gamme. L’usine fait la fabrication personnalisée de poids-lourds des marques de Peterbilt et Kenworth. Cette entreprise à la fine pointe de la technologie vous permet de travailler dans un environnement sécuritaire et ergonomique.
Vous aurez la chance de rejoindre la grande famille de Paccar, une équipe de travail dynamique et accueillante. En plus de relevé de beaux défis à tous les jours, vous pourrez, à votre façon, contribuer à plusieurs projets stimulants.
RAISON D’ÊTRE DU POSTE
L’agent de coordination trafic et douanes organise le transport des composantes pour l’assemblage des camions, afin de les obtenir en temps et au moindre coût dans un environnement Lean.
RESPONSABILITÉS PRINCIPALES
- Planifier et organiser le transport des composantes entre les fournisseurs et PACCAR, tout en optimisant l’utilisation de l’espace et participant activement à la réduction des coûts ;
- Résoudre les problèmes reliés aux documents manquants, aux changements dans l’espace requis et / ou disponible, aux changements de cédule et autres ;
- Communiquer avec les services internes et externes chez PACCAR (réception, expéditeurs matériel et acheteur, etc.) et les fournisseurs ;
- Vérifier les factures de transport et de douane et les corriger au besoin ;
- Maintenir à jour plusieurs fichiers fournissant différentes informations nécessaires au travail des Expéditeurs matériel acheteurs ;
- Coordonner les programmes liés aux transporteurs et développer de nouvelles sources d’approvisionnement en cas de dépannage (transport) ;
- Effectuer toutes autres tâches.
SCOLARITÉ, EXPÉRIENCE, COMPÉTENCES ET CARACTÉRISTIQUES RECHERCHÉES
- Diplôme d’études collégiales ou certificat universitaire en gestion des opérations, en administration, en logistique du transport ou diplôme Oméric de l’APICS ;
- Minimum de 3 années d’expérience dans le domaine du transport routier et/ou douanes ou dans un milieu manufacturier ;
- Connaissance fonctionnelle de la suite MS Office en lien avec le poste (Excel : niveau intermédiaire) ;
- Connaissance fonctionnelle du français en lien avec le poste ;
- Connaissance fonctionnelle de l’anglais en lien avec le poste (niveau avancé).
Mise en contexte
Vous voulez participer au développement d’un des leaders en fabrication et distribution de poids-lourds en Amérique du Nord ?
Vous êtes prêts pour une stabilité hors pair et une carrière enrichissante ?
Qui est PACCAR ?
PACCAR est un leader technologique dans le design et la fabrication de camions haut-de-gamme. L’usine fait la fabrication personnalisée de poids-lourds des marques de Peterbilt et Kenworth. Cette entreprise à la fine pointe de la technologie vous permet de travailler dans un environnement sécuritaire et ergonomique.
Vous aurez la chance de rejoindre la grande famille de Paccar, une équipe de travail dynamique et accueillante. En plus de relevé de beaux défis à tous les jours, vous pourrez, à votre façon, contribuer à plusieurs projets stimulants.
Pourquoi Paccar ?
Pour tous les magnifiques avantages que cette entreprise en pleine croissance peut t’offrir.
- Venez travailler dans une usine technologique automatisée où tout est pensé afin de faciliter votre travail et vous offrir un environnement 100% sécuritaire ;
- L’opportunité de faire évoluer votre carrière à un tout autre niveau ;
- Rejoindre une équipe de travail collaborative et dynamique qui a à cœur son travail ;
- Une entreprise qui met votre bien-être physique et mental au cœur de ses priorités ;
- La preuve, il y a plusieurs avantages en lien avec la santé ;
- Cafétéria avec services (repas chaud et froid) ;
- Gamme complète d’avantages sociaux ;
- Assurances collectives incluant le dentaire et la vue ainsi qu’un généreux budget pour des soins de santé ;
- Assurance collective payée à 100% par PACCAR (imposable) ;
- Assurance vie, voyage, assurance invalidité courte et longue durée ;
- Régime de retraite, REER collectif, RENÉ et CELI après 1 an de service ;
- Vacances cumulatives suivant vos années de service dans l’entreprise ;
- 2 semaines de vacances payées lors du congé de la fin d’année, sans même avoir à piger dans votre banque de vacances ;
- Programme d’aide aux employés en plus de la télémédecine
- Vêtements de travail et chaussure de sécurité, et ce, dès la première journée ;
- Plusieurs activités sociales régulières ;
- Collations santé gratuites disponibles ;
- Programme reconnaissances (années de services) ;
- Formations complètes offertes dès la première journée.
RAISON D’ETRE DU POSTE :
Ce poste d’ingénieur de données travaille étroitement avec l'équipe d'analyse avancée de Peterbilt, Denton. Cette équipe se concentre sur la résolution des défis les plus importants de Peterbilt à l'aide de données et d'analyses avancées. L'équipe travaille sur une grande variété de projets : des modèles d'analyse prédictive pour soutenir les opérations, à l'analyse prescriptive pour soutenir les efforts de vente de Peterbilt, et aux projets d'exploration de données pour identifier les moteurs des réclamations de garantie. Elle travaille sur des projets à fort impact et à haute visibilité. Les ingénieurs de données présentent leur travail aux cadres supérieurs, aidant à façonner non seulement les activités actuelles de Peterbilt, mais aussi sa stratégie à long terme.
L'équipe adopte une approche collaborative de la science des données, partageant les meilleures pratiques et les nouvelles idées. Joignez-vous à cette équipe dynamique, pionnière et en pleine croissance !
RESPONSABILITÉS PRINCIPALES :
-
Créer et mettre en charge des pipelines de données automatisés à partir d'un large éventail de sources de données à l'aide d'une pile technologique basée sur AWS, Informatica, Attunity et Snowflake, en mettant l'accent sur l'automatisation et l'échelle.
-
Contribuer à l'architecture globale, au cadre et aux modèles de conception pour stocker et traiter des volumes de données élevés.
-
Développer des solutions pour mesurer, améliorer et surveiller la qualité des données en fonction des exigences de l'entreprise.
-
S'assurer que les caractéristiques du produit et les caractéristiques techniques sont livrées aux spécifications et à temps.
-
Concevoir et mettre en œuvre des fonctionnalités de ‘’reporting’’ et d'analyse en collaboration avec les propriétaires de produits, les analystes et les partenaires commerciaux au sein d'une méthodologie Agile / Scrum à l'aide d'outils tels que Tableau, SumoLogic et ThingWorx.
-
Soutenir de manière proactive la santé des produits en mettant en place des solutions automatisées, évolutives et durables.
-
Fournir un soutien à la production post-mise en œuvre pour les pipelines de données.
-
S'associer aux organisations de l'unité commerciale pour comprendre leurs besoins en matière d'ingénierie des données et d'IdO, développer des cas d'utilisation, générer des processus et développer les exigences globales de la solution.
QUALIFICATIONS REQUISES :
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Baccalauréat en informatique ou dans un domaine connexe.
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Idéalement entre 2 et 5 ans d'expérience dans un rôle d'ingénierie de données.
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Plus de 1 an d'expérience avec AWS et les services connexes (par exemple, EC2, S3, SNS, Lambda, IAM).
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Expérience avec Informatica, Attunity et Snowflake.
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Expérience avec la modélisation dimensionnelle, ETL (y compris SSIS), les outils de reporting, l'entreposage de données (Redshift & Snowflake), les données structurées et non structurées, les bases de données relationnelles (SQL Server et PostgreSQL), les bases de données graphiques (Neo4J) et les bases de données NoSQL (MongoDB et DynamoDB).
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Expérience significative ou compréhension approfondie de la programmation (Python, SQL, Java ou C #).
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Expérience de travail avec le Big Data (Scala, Spark).
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Expérience de participation à des projets dans un environnement d'équipe hautement collaboratif et multidisciplinaire.
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Doit être un autodidacte et un apprenant autodirigé très motivé avec un esprit créatif, une grande attention aux détails et une perspective axée sur les solutions.
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Le candidat doit démontrer de solides compétences analytiques, un excellent sens général des affaires, avec la capacité de communiquer de manière concise et claire des sujets complexes.
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Expérience avec les solutions de Business Intelligence (y compris Tableau) pour créer des rapports et des tableaux de bord afin d'obtenir des informations à partir de données.
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Bilinguisme requis puisque le candidat doit travailler quotidiennement avec l’équipe de Denton.
QUALIFICATIONS SOUHAITÉES :
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Expérience avec les systèmes logiciels SCADA et les protocoles industriels (HTTP et MQTT).
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Expérience de l'intégration / déploiement continu à l'aide de Jenkins, Terraform, CloudFormation et AWS CodePipeline.
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Expérience avec les scripts shell.
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Expérience avec les déploiements de conteneurs (Docker, Kubernetes, ECS).
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Expérience de l'opérationnalisation et de la maintenance des API d'analyse à l'aide de Plumber, Flask, Swagger et similaires.
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Expérience dans l'exploitation de plates-formes telles que PTC ThingWorx, AWS IoT.